بعد زيادة المرتبات.. التأمينات تعلن التعديلات الجديدة بقانون المعاشات وحالات وقف الصرف
تشهد الساحة المصرية تحركات اقتصادية واجتماعية مهمة، كان آخرها إعلان الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي عن تعديلات جديدة في قانون المعاشات، بالتزامن مع زيادة المرتبات. هذه التطورات تثير اهتمام الملايين من أصحاب المعاشات والمؤمن عليهم، فمن الضروري فهم ما يترتب عليها من تغييرات، خاصة فيما يتعلق بزيادة المعاشات وحالات وقف الصرف.
تهدف هذه التعديلات إلى تحقيق التوازن بين الاستقرار المالي لصناديق التأمينات وضمان حياة كريمة للمستفيدين، مع مراعاة الظروف الاقتصادية المتغيرة.
زيادة المعاشات وتحديثات 2025
يأتي الخبر السار لأصحاب المعاشات بصدور قرار جمهوري بزيادة المعاشات بنسبة 15%، وذلك اعتبارًا من 1 يوليو 2025. هذه الزيادة ستشمل جميع المعاشات المستحقة قبل هذا التاريخ، سواء كانت مقررة وفقًا لقانون المعاشات الاستثنائية (رقم 71 لسنة 1964) أو قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات الأحدث (رقم 148 لسنة 2019).
وتأكيدًا على التزام الدولة بتحسين أوضاع أصحاب المعاشات، تم رفع الحدين الأدنى والأقصى لأجر الاشتراك التأميني، مما ينعكس على قيمة المعاشات المستقبلية. ووفقًا لآخر التحديثات لعام 2025، أصبح:
- الحد الأدنى للمعاش: 1495 جنيهًا مصريًا.
- الحد الأقصى للمعاش: 11600 جنيهًا مصريًا.
تعديلات المعاش المبكر
شهدت شروط المعاش المبكر تعديلاً مهماً ضمن القانون الجديد، حيث:
- اعتبارًا من أول يناير 2025، زادت مدة الاشتراك التأميني المطلوبة للمعاش المبكر لتصبح 25 سنة فعلية، بعد أن كانت 20 سنة.
- اشترط القانون أن تكون قيمة المعاش الذي سيتقاضاه الموظف عند خروجه على المعاش المبكر أكثر من 50% من أجر التسوية (وهو متوسط الأجر التأميني خلال سنوات الخدمة)، بالإضافة إلى ألا تقل هذه القيمة عن الحد الأدنى للمعاش في تاريخ الاستحقاق.
لو عملت كده المعاش هيتقطع فورًا! حالات وقف صرف المعاشات
لضمان وصول الدعم لمستحقيه ومنع أي استغلال، حدد قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات رقم 148 لسنة 2019 حالات محددة يتم فيها وقف صرف المعاش عن المستحقين. من الضروري جدًا معرفة هذه الحالات لتجنب أي إيقاف مفاجئ للمعاش. يُقطع المعاش من أول الشهر التالي للشهر الذي تتحقق فيه إحدى الحالات الآتية:
- وفاة المستحق: إذا توفي الشخص المستحق للمعاش. في هذه الحالة، يتم توزيع المعاش على باقي المستحقين إن وجدوا (مثل الزوجة، الأبناء، الوالدين) وفقاً للأنصبة المقررة قانوناً.
- الزواج: يُقطع المعاش فور زواج أي من المستحقين، سواء كان الأرملة، الأرمل، البنت، أو الأخت.
- بلوغ الابن أو الأخ سن الحادية والعشرين: يُقطع المعاش عند بلوغ هذه السن، إلا في حالات استثنائية، وهي:
- العاجز عن الكسب: يستمر صرف المعاش له حتى زوال حالة العجز.
- الطالب: يستمر صرف المعاش للطالب (في مراحل تعليمية لا تتجاوز الليسانس أو البكالوريوس) بشرط ألا يعمل أو يزاول مهنة، وألا يبلغ سن 26 عامًا. وإذا بلغ 26 عامًا خلال السنة الدراسية، يستمر الصرف حتى نهايتها.
- الحاصل على مؤهل نهائي: يستمر الصرف له (لمن لم يتجاوز الليسانس أو البكالوريوس) بشرط ألا يكون قد التحق بعمل أو زاول مهنة، وألا يبلغ سن 26 عامًا لخريجي الليسانس/البكالوريوس، و24 عامًا لخريجي المؤهلات الأقل.
- توافر شروط استحقاق معاش آخر: إذا أصبح المستحق مؤهلاً للحصول على معاش آخر من أي جهة تأمينية أخرى، فقد يتوقف المعاش الحالي أو يتم تسويته وفقًا لأحكام الجمع بين المعاشات.
- الالتحاق بعمل أو مزاولة مهنة: إذا التحق المستحق بعمل أو زاول مهنة وكان دخله منها يساوي أو يزيد عن قيمة المعاش، يتم وقف الصرف. أما إذا كان الدخل أقل، يتم صرف الفرق فقط.
- عدم صرف المعاش لمدة 6 أشهر متتالية: يمكن أن يؤدي هذا إلى تعليق أو وقف صرف المعاش، مما يتطلب مراجعة الهيئة.
تُسهم هذه التعديلات في تنظيم سوق التأمينات والمعاشات بشكل أكثر فعالية، وتدعو جميع المستفيدين إلى متابعة أحدث القرارات والإبلاغ عن أي تغيير في حالتهم لضمان استمرارية صرف مستحقاتهم التأمينية دون انقطاع.
